Rinfo Transformation #155 – Mempromosikan Kampanye Internal Untuk Wilayah Global

Hallo TimUR πŸ™‚

Kali ini Herra akan membahas cermi project Herra yaitu Rinfo Transformation, dan pada cermi ini Herra akan membahas salah satu manfaat yang ada pada Rinfo Transformation /Gallery TransformationΒ yaitu “Mempromosikan Kampanye Internal Untuk Wilayah Global”.

Manajer tim pemasaran membangun Google Sites website dengan tema perusahaan umum dan tata letak. Mereka menambahkan bagian khusus untuk situs web yang memungkinkan untuk kustomisasi regional dan tim.Anggota tim dengan mengedit izin memastikan bahwa yang relevan, lokal informasi kampanye yang tersedia untuk masing-masing tim regional. manajer tim memposting semua merek, layout, dan konten untuk kampanye secara konsisten di seluruh bagian daerah dari situs.

MANFAAT

  • Meningkatkan keterlibatan karyawan dengan memiliki repositori terpusat untuk komunikasi perusahaan dengan relevansi lokal dan bahasa.
  • Menjaga karyawan up to date dengan berita, konten, dan informasi terbaru.
  • Mudah membuat website dan menyesuaikannya agar sesuai dengan tema perusahaan.

Tutorial :

Karena tutorial Membuat Rinfo site sudah pernah Herra buat maka kali ini Herra membuat tutorial salah satu yang ada di dalam Rinfo Site yaitu “Memasukkan Rinfo Maps ke Dalam Rinfo Site”

  1. Buka Rinfo Site anda > Edit > Insert > Map
  2. Next step klik alow
  3. Disini cari alamat bisnis anda (site Perguruan Tinggi Raharja)
  4. Atur tampilan > SaveΒ 
  5. Maka tampilan hasilnya akan seperti iniΒ 

Selesai πŸ™‚

Sekian cermi unyil Herra kali ini. Semoga dapat Bermanfaat untuk semua, jangan lupa untuk BBC ya. Terimakasih πŸ™‚

6 Responses

  1. Thanks Herra sudah share cermi yang bermanfaat diantarnya: Meningkatkan keterlibatan karyawan dengan memiliki repositori terpusat untuk komunikasi perusahaan dengan relevansi lokal dan bahasa,Menjaga karyawan up to date dengan berita, konten, dan informasi terbaru,Mudah membuat website dan menyesuaikannya agar sesuai dengan tema perusahaan.

Leave a Reply

You must be logged in to post a comment.