BKD HUNA #9 – Marviola

Hari Kamis telah tiba guys. Kini saatnya kembali dalam kegiatan KopDar, yang InsyaAllah lengkap sodara-sodara 😀 😀 Oleh karena itu meluncurlah dengan cantik BKD vio yang ke 9 ini. Sejak 15/09/17 s/d 20/09/17 vio telah menyelesaikan 9 Job, dan berikut penjelasannya

 Yang Sudah Dikerjakan
  1. Gladwell Job #221 Membuat No Vo lap Kasir 1 – 10 Agustus 2017 : SJ0801001 s/d SJ0810040
  2. Gladwell Job #226 Print laporan penjualan & laba rugi Feb 2017
  3. Gladwell Job #227 Input laporan pengeluaran periode 14 sept 2017
  4. Gladwell Job #228 Input laporan pengeluaran periode 15 sept 2017
  5. Gladwell Job #229 Membuat tag baru untuk total pengeluaran per periode (Menambah tag seperti “Periode 18 September 2017, Periode 19 September 2017”)
  6. Gladwell Job #230 Input laporan pengeluaran periode 18 sept 2017 & melaporkan total
  7. Gladwell Job #231 Input laporan pengeluaran periode 19 sept 2017 & melaporkan total
  8. Gladwell Job #232 Input laporan pengeluaran periode 20 sept 2017 & melaporkan total
  9. Gladwell Job #233 Print Neraca 15 Sept 2017
 Yang Sedang Dikerjakan
  1. Gladwell Job #234 Find Out perbandingan Neraca bln juli dan agustus 2017
  2. Gladwell Job #235 Print Neraca perbandingan bln Juli dan Agustus 2017
 Yang Akan Dikerjakan
  1. Melaporkan format rincian pengeluaran dari jurnal.id ke bu tuti tgl 18 & 19 Sept 2017
  2. Membuat Jurnal tentang program jurnal.id
 Apa Yang Baru

 Report
  1. BKD HUNA #1 Marviola
  2. BKD HUNA #2 Marviola
  3. BKD HUNA #3 Marviola
  4. BKD HUNA #4 Marviola
  5. BKD HUNA #5 Marviola
  6. BKD HUNA #6 Marviola
  7. BKD HUNA #7 Marviola
  8. BKD HUNA #8 Marviola
     Kesimpulan
    

    Dari minggu lalu ada 3 job yang sedang dikerjakan dan 4 job yang akan dikerjakan, ke 6 job akhirnya Done. Untuk saat ini Gladwell Job sudah mencapai 235 Job dimana 230 job Done, 3 job Open, 2 job Closed 

    Semua Good Job terangkum di CerMi GOOOVI 😀 😀 😀 itu saja yang akan vio sampaikan untuk BKD kali ini,,, jika penasaran tentang perkembangan KopDar lainnya, baca terus cermi BKD HUNA terutama punya Vio terimakasih semua dan tetap semangat Salam Gladwell

3 Responses

  1. BKD yg bagus adalah hal yang berkesinambungan berarti tiap hari diupdate. Jangan BKD baru dikebut semalam karena besoknya mau kopdar. Itu kadang kualitasnya kurang bagus, dan lama kelamaan juga seolah kita akan merasa terbebani dan akhirnya bikin kita jadi males. Dan juga efektifitasnya jadi kurang, berhubung tidak bisa menjadi pengingat kita kesehari harian, hanya bisa menjadi pengingat seminggu sekali.
    Bagaimana saya tahu, karena cermi ini baru dibikin, terlihat dari tanggalnya. Kalau Kopdar itu berkala dalam 1 minggu, bila usia cermi ini juga satu minggu, itu cerminan efektifitas yang bagus.
    Juga tidak mengikuti arahan UR yang sederhana, untuk mengandung unsur yang diharapkan, yaitu
    Apa yang menarik?
    Apa yang merupakan inisiatif.
    Apa yang membanggakan?
    Apa yang harus diperbaiki.

    Tentang diriku dan orang lain.

    So, not so good Vio.

    1. I’m so sorry Bapak, di BKD yang ini memang belum ada unsur-unsur yang bapak harapkan

      Hanya saja yang di BKD 10 ada unsur-unsur yang bapak harapkan dibagian kesimpulannya,,, akan di perbaiki kedepannya dan akan diperjuangkan untuk bisa langsung di buat BKD selanjutnya setelah KopDar selesai

Leave a Reply

You must be logged in to post a comment.