🛸BKD HUNA #110 – JIP 🛸

AnyeongHaseo^^

Whoopss Whoopppsss……….

Welcome back to BKD ZIIIIPPPPPPP semakin didepan eaaakkkkk

Diawali dengan semangat MY SUPERHERO CaptRR and Reymundman bersatu, begitu pula kekuatan HUNA bersatu ^^
Kopdar #105 ini kita kopdar di BR seperti biasanya

Alhamdulillah terhitung sejak Deklarasi Huna 2.0 dan Deklarasi OctaHuna
(13 JUNI 2018)💫🌎

Kontribusi Nuke 2.0 dalam Octa Huna

Saturnus Project [vasTmind] >>  179  Job 

Mars Project [vasTmind] 52 Job

Jupiter Project  [vasTmind] 609 job

Total Kontribusi dalam Octa Huna pada tanggal Last update 04/09/2019 sebanyak 837 Job / 1000 Job atau sama dengan 83,7% / 100% [vasTmind JIP].

dan minggu ini 04 September 2019 alhamdulillah  3 ada kontribusi , Sehingga total kontribusi 840 Job atau 84% dalam Octa HUNA ^^

NUKE 2.0


Alhamdulillah terdapat 4 (empat) kecamatan dari JIP yang sudah
terselesaikan, yaitu:
1. Cashless Payment✅
2. Submit UR ke SILEMKERMA✅
3. Auto Finance Accounting 100%
4, Autoreport mobile neraca pimpinan, daily, monthly, yearly 100% ✅
Vastmind JUPITER PLANET

WAKANDA 2.2

IMF WAKANDA

 

Vastmind HUNAGALAYINFINITYPLANET
Vastmind JUPITER PLANET

Vastmind WAKANDA 2019

Good Job PAUR & MAMOI

Good Job PaUR #3

Good Job Mamoi

Yang Membanggakan

👨‍👩‍👧‍👧👨‍👩‍👧‍👦PART OF HUNA FAMILY👨‍👩‍👧‍👧👨‍👩‍👧‍👦

Barakallah, alhamdulillah hingga saat ini yang selalu dibanggakan adalah stay with me *ehhh bukan denggg stay with HUNA maksutnyaa 😁😁😁😁
Semoga kedepannya bisa lebih baik lagi untuk mensukseskan OctaHuna 😁🐢🍭

 

Yang Harus diperbaiki

Bismillah Be better for Huna 2.0 and aJIP 🌍💛
FIGHTING with Bismillah

Diriku dan Oranglain

Alhamdulillah masih diberi kesempatan dalam keadaan harmonis HUNA 
Insyaallah kedepannya bisa lebih baik lagi, juga mensukseskan OCTAHUNA ^^
Menciptakan planet-planet yang luar biasa, bersinar di HUNA GALAXY 


Semoga di KopDar selanjutnya ada cerita dapet GoodJob dari HUNA🕺🕺🕺🕺
👯Dan juga semua job bisa terselesaikan👯

Views All Time
Views All Time
30
Views Today
Views Today
1
32 Total Views 1 Views Today

Leave a Reply

You must be logged in to post a comment.